"Не ешь меня, я тебе песенку спою".

Кыргызстан. Весна-лето 2018 года. 

Пронзительно звучащий расцвет темы антикоррупционной борьбы в стране, «блиц-криг» в виде отстранения, задержания и ареста бывших высокопоставленных чиновников – сторонников экс-президента: арестованы экс-премьер Жанторо Сатыбалдиев, который руководил правительством с 2012 по 2014 год, экс-премьер Сапар Исаков, который был премьером с августа 2017 года по апрель 2018 года, депутат Парламента Осмонбек Артыкбаев, который готовил соглашение о кредите с китайскими банками, глава национального энергохолдинга Айбек Калиев, бывший мэр столицы Кубанычбек Кулматов; на допросах в ГКНБ побывали и экс-премьер Киргизии Темир Сариев, и действующий мэр Бишкека Албек Ибраимов; депутат Аскарбек Шадиев, «кошелёк Атамбаева», сумел в буквальном смысле сбежать от спецслужб: он перешел вброд (!) реку, отделяющую Киргизию от Таджикистана, и уже оттуда улетел в Москву, а затем – в США, исчез из страны бывший глава таможенной службы Раим Матраимов;  также следственная группа намерена допросить экс-главу спецслужбы Абдиля Сегизбаева, бывшего председателя финансовой полиции Болота Суюмбаева, а также Икрамжана Илмиянова, самого доверенного советника Алмазбека Атамбаева.

Всего полтора месяца, и вот стремительный результат – все ключевые посты в исполнительной ветви власти перешли к людям действующего президента. Двоевластие в Кыргызстане закончилось, так и не начавшись.

Парламент (Жогорку Кенеш) ожидаемо встал на позиции сильного, то есть действующего главы государства, создавая свои комиссии, расследуя срочно коррупционные дела (раньше же нельзя было) и внося свои предложения о зачистках и даже о лишении неприкосновенности экс-президента. Также и общественное мнение начало резко склоняться к поддержке нового президента. При этом, если вспомнить, в августе 2017 года перед выборами рейтинг доверия Сооронбаю Жээнбекову был всего 15%. То есть, 85% населения не желали голосовать за него. Однако логика жизни оказалась таковой, что сегодня, через полгода, 85%, если не более, жителей Кыргызстана поддерживают действующего президента и его «зачистки». В социологии это называется «завышенные ожидания от нового» или мягче – «широкий кредит доверия». Но как показывает практика, вслед за этим наступает момент «зависания ожиданий», позже – «освобождение от ожиданий», а затем «кредит» истлевает, и история возвращается на круги своя.

Вот и сегодня в Кыргызстане после бурной весны кадровых перестановок и чисток под лозунгом борьбы с коррупцией практически все институты власти – парламент, правоохранители, судебная система и общество в целом – замерли в ожидании. Что дальше? Существует два варианта. Если новый президент расчищает авгиевы конюшни, то, надо полагать, у Геракла есть некий план, и он хорошо представляет, что именно на этом месте мы будем строить. О плане никто ничего пока не знает. Значит, надо подождать. Замрём. Если же «зачистка» шла с целью освободиться от влияния экс-президента и его людей для того, чтобы укрепить собственную власть, то это уже другая история. И тоже надо подождать, посмотреть – в какую сторону покатится Колобок, который от дедушки с бабушкой ушёл, а куда и зачем – не понятно. И потом, а вдруг лиса ему не встретится, или он от неё тоже уйдёт? В общем, варианты имеются.

При этом, у любознательных наблюдателей возникает резонный вопрос: «А не есть ли всё это повторение пройденного? Зачищаем – разделяем – властвуем? Во имя чего и кого? Во имя новых власть имущих чиновников, во имя олигархов или во имя простого гражданина и страны?».

Предположим, что весна 2018 года – это авгиевы конюшни, пролог к строительству нового. Тогда в ближайшем будущем следовало бы ожидать появления актуального Плана развития КР, его общественного обсуждения, поиска общенационального согласия по поводу целей-задач и способов их достижения. Плюс, должны начаться серьёзные реформы: в политическом поле, в экономике, в судебной и правоохранительной сферах, и главное – в повышении уровня жизни кыргызстанцев, в борьбе с бедностью.

Если же весенние зачистки – это всего лишь способ укрепления новой власти ради самой власти, то с большой долей вероятности ожидать ничего не стоит; будет стандартная ситуация сохранения статус-кво (удержания власти и управляемости) и подготовки к следующему транзиту – к передаче власти очередному преемнику в 2023 году.

В мире известно всего четыре способа передачи верховной власти:

  • по наследству (династийность);
  • через переворот (революция, гражданская война или «майдан»);
  • через т.н. демократические выборы, которые организует сама власть;
  • через прямые конкурентные и честные выборы, которые организует общество и независимые от исполнительной власти институты.

То есть, вариант через выборы включает в себя по большому счету два пути: «Преемник» (взращивание преемника с тщательной параллельной подготовкой к тому, чтобы состоялся именно такой транзит власти) или «Актуальная воля народа» (но здесь все участники должны согласиться с тем, что выборы могут и должны быть честными и конкурентными, а выбор народа неоспоримым).

Кыргызстан в своей новой истории опробовал уже два способа – через перевороты и через подвариант «Преемник». Опыт показал – ни один из них не привёл к согласию, народному счастью и процветанию государства. О династийности в КР говорить тоже не приходится: не было и нет в менталитете кыргызов приверженности передачи власти от отца к сыну (и пример Семетея после Манаса – не опровергает, а напротив доказывает то, что династийность во власти у кыргызов – лишь флуктуация, а не закон).

Таким образом, остаётся только четвёртый вариант – через прямые всенародные честные выборы! Сначала парламентские, а потом президентские (лично мне такие идеальные выборы в современном мире не известны, но кто-то же должен начать, опробовать и дать миру пример и перспективы).

Кстати, вот тут-то и могут возникнуть вопросы действительно государственного уровня:

  • выработка единой и принимаемой всеми государственной цели (а не попыток выживания одних, наживы других и укрепления собственной власти третьих);
  • разработка Плана развития страны (с обязательным общественным обсуждением, предложениями граждан и общественных институтов и нахождением консенсуса);
  • подчинение всех действий власти целям достижения благополучия и счастья народа (а не кучки правителей);
  • проведение реальных реформ в экономике, политике и судебной системе (а не пересаживание кадров с одного теплого места на другое в угоду действующей власти);
  • разработка законодательства, подготовка и проведение действительно всенародных честных выборов (а не манипуляций с установкой на победу «нужного» кандидата);
  • нахождение согласия между ветвями власти, большинством групп населения и элит, регионов и территорий, конфессий, национальностей и других составляющих жизни страны;
  • и самое важное: смена ценностного курса страны – с захватившей всех идеи наживы («золотого тельца») на норму достойного служения своему народу и стране.

Чем ни пример для осмысленного и достойного существования любого гражданина, любого руководителя?

Таким образом, комментируя последние события в Кыргызстане, можно сказать лишь одно: поживём – увидим.

Валентин Добрынин, специально для ИА «Повестка дня»

 

Публикации по теме (2018):

Кыргызстан: «Излечение от коррупции»

Кыргызстан: Диагноз «Обострение антикоррупции»

Кыргызстан: СДПК требуется апгрейд и смысловая перезагрузка

Новости Кыргызстана: Сансара, шитая белыми нитками

Три версии несостоявшейся отставки Фарида Ниязова

Кыргызстан: запасаемся попкорном и следим за руками

Публикации по теме (2017):

Избирательная кампания в Кыргызстане – всё только начинается

Выборы в Кыргызстане: Следует жить, шить сарафаны и белые платья из ситца

Выборы в Кыргызстане: Эскалация или имитация?

Добрынин: Кыргызстан на пороге. – На пороге чего?

Сооронбай Жээнбеков: Я сделаю все возможное и невозможное, чтобы оправдать доверие народа

Выборы в Кыргызстане: Никогда не было, и вдруг опять

 

В Минтруда назвали наиболее высокооплачиваемые вакансии в стране

В Министерстве труда и социальной защиты назвали наиболее высокооплачиваемые вакансии в стране.

Как сообщают «Известия», самой высокооплачиваемой является должность механика по ремонту оборудования в отрасли рыбодобывающей промышленности - соискатели могут рассчитывать на зарплату порядка 430 тыс. рублей в месяц.

Вторую строчку рейтинга наиболее высокооплачиваемых вакансий разделили позиции пилота воздушного судна и начальника участка в отрасли угледобывающей промышленности. Специалисты в этих областях могут зарабатывать по 330 тыс. рублей.

Также в топ-10 самых высокооплачиваемых вакансий в период январе-июле вошли коммерческий директор в сфере торговли и заведующий гостиницей (по 290 тыс.), программист в отрасли нефтегазовой промышленности (270 тыс.), спортсмен-инструктор (250 тыс.), шеф-повар (230 тыс.), машинист горных выемочных машин (225 тыс.) и сварщик (210 тыс.).

Югорский сертификат дополнительного образования был признан лучшим в стране

Проектная инициатива департамента образования и молодежной политики Югры - Сертификат дополнительного образования, была признана лучшим механизмом организации оказания государственных (муниципальных) услуг в России в рамках реализации нацпроекта «Образование». 

Как сообщили в департаменте общественных связей региона, губернатор Югры Наталья Комарова получила награду из рук замминистра финансов РФ Алексея Лаврова. Организаторами конкурса совместно выступила Минфин и Минпросвещения.

«После анализа результатов внедрения система персонифицированного финансирования дополнительного образования детей в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре была признана лучшим механизмом организации оказания госуслуг в рамках реализации национального проекта «Образование», - говорится в сообщении.

Югорское ноу-хау - Сертификат дополнительного образования представляет собой именной документ, предоставляемый ребенку, который закрепляет за ним гарантию, того что вне зависимости от того, какую программу допобразования и от какого поставщика услуг (муниципального или частного) он выберет, он может рассчитывать на то, что государство заплатит за его обучение. В автономном округе он был введен с 1 сентября 2017 года.

«В рамках сертификата предлагается широкий спектр программ по всем направлениям, а также варианты по срокам реализации (краткосрочные и длительные). Таким образом, обеспечена возможность получения услуги дополнительного образования не менее чем по двум программа дополнительного образования», - указали в департаменте.

Чтобы получить сертификат дополнительного образования, родители юных югорчан просто обращаются в орган местного самоуправления в сфере образования с заявлением о включении в систему персонифицированного финансирования. Также для удобства был запущен Портал персонифицированного финансирования, где родители могут получить информацию о возможности получения сертификата дополнительного образования и в дальнейшем осуществить выбор программы.

В прошлом  году свыше 1,6 тыс. детей региона выбрали две программы, а более полутысячи воспользовались тремя и более. Стоимость сертификата в расчете на одного ребенка составляет от 25 до 42 тыс. рублей в год.

Фото: admhmao.ru

Уральские компании попали во всероссийский рейтинг Forbes

Журнал Forbes составил рейтинг 200 крупнейших частных компаний России. При его составлении учитывались только контролируемые частными лицами компании, которые были распределены по выручке за прошедший год.

При составлении рейтинга аналитики учитывали выручку компаний за 2018 год, информация o которой была предоставлена самим компаниями, а также данным налоговой и Росстата из системы СПАРК.

В список в частности попали и целый ряд уральских компаний. Так, выше других оказался Магнитогорский металлургический комбинат - 16-е место и выручка в 516 млрд. рублей. Известная сеть магазинов «Красное&Белое» оказалась на 29-й строчке с выручкой в размере 301 млрд.

Лучшей по показателю среди предприятий Среднего Урала стала Уральская горно-металлургическая компания (УГМК) - 59-е место в рейтинге и 165,9 млрд. 

На 65-м месте - «Русская медная компания» (РМК) - 155 млрд., на 66-м - «Группа „Синара“» - 152,8 млрд. «Корпорация „ВСМПО-Ависма“» заняла 103-е место с выручкой 101,4 млрд.

На 117-м месте компания «Элемент трейд» (владелец торговой сети «Монетка») с выручкой в 89,9 млрд., на 126-м авиакомпания «Уральские авиалинии» - 81,3 млрд., а сразу за ней екатеринбургская «Сталепромышленная компания» - 81,2 млрд. Челябинский электрометаллургический комбинат занял 153-е место с выручкой 60,1 млрд. рублей.

Первое место крупнейших частных компаний России уже в седьмой раз подряд занимает ЛУКОЙЛ с выручкой в 8,036 трлн. рублей. В топ-10 также вошли «Сургутнефтегаз» (1,867 трлн. рублей), X5 Retail Group (1,533 трлн.), «Магнит» (1,237 трлн.),  «Татнефть» (910,5 млрд.), НОВАТЭК (831,8 млрд.), Evraz (806,4 млрд.), НЛМК (756,7 млрд.), «Норильский никель» (733,1 млрд.),  группа компаний «Мегаполис» (706,7 млрд.).

Россия и Беларусь перейдут на единый Налоговый кодекс

Программа интеграции России и Беларуси предполагает частичное объединение экономических систем стран с января 2021 года. оно в том числе включает переход на единый Налоговый кодекс, создание «единого регулятора» энергетического рынка и объединение таможенной политики.

Как сообщает «Ъ» со ссылкой на документ, подлинность которого подтвердил источник в Белом доме, программу действий Беларуси и РФ по реализации положений договора о создании Союзного государства в начале сентября парафировали премьер-министры двух стран Дмитрий Медведев и Сергей Румас. Проект программы подразумевает частичную экономическую интеграцию на уровне не менее чем в Евросоюзе.

Будет создан единый Налоговый и Гражданский кодексы, введен единый внешнеторговый режим, унифицированный учет собственности и почти объединенный банковский надзор. ЦБ РФ и Национальный банк Беларуси будут работать в рамках межгосударственного договора о единых принципах банковского и финансового надзора.

C 2021 года объединение ждет также таможенную и энергетическую политику государств. В программе упоминается создание единого регулятора рынков газа, нефти, нефтепродуктов и электроэнергии.

При этом документ не содержит конкретных договоренностей о судьбе единого бюджета Союзного государства, сферы обороны, госбезопасности, судебной и правоохранительной систем, образования, здравоохранения, науки и госуправления.

К началу ноября этого года страны представят предложения по «дорожным картам» объединения экономик, а к концу 2020 года планируется подготовить шаги по реализации программы на законодательных уровнях.

Жители Курганской области тратят на оплату ЖКУ меньше других уральцев

Курганцы меньше всего тратят на оплату жилищно-коммунальных услуг (ЖКУ) по сравнению с другими жителями Уральского федерального округа (УрФО).

Согласно рейтингу, опубликованному РИА «Новости», в котором указано, какой процент своего бюджета российские семьи тратят на оплату ЖКУ, у жителей Курганской области на это уходит порядка 8,9% (2 536 рублей) семейного бюджета. В общероссийском рейтинге регион занимает 25-е место.

Меньше всего в России от общего бюджета тратят семьи в Дагестане - 4,6% (2 445 рублей) и Ингушетии - 4,8% (2 490). В свою очередь среди лидеров по затратам на коммуналку оказался Ямало-Ненецкий автономный округ, где семьи в среднем тратят на оплату коммунальных услуг 8 098 рублей (13,5%). По этому показателю регион занимает в рейтинге 83-е место, уступая только Магаданской области (14%) и Камчатскому краю (15%).

Рядом с Ямалом в рейтинге располагается еще один уральский регион, Тюменская область, где жители тратят на коммуналку 12,1% своего бюджета (4 313 рублей).

Результаты других регионов УрФО: Югра - 9,9% (6 524 рубля), Свердловская область - 10,2% (4 237), Челябинская область - 10,5% (3 960).

Фото: архив ИА «Повестка Дня»

Минтруд проведет эксперимент по введению четырехдневной рабочей недели

На этой неделе в Министерстве труда РФ состоится совещание, на котором пройдет обсуждение возможности введения четырехдневной рабочей недели на предприятиях, входящих в нацпроект по повышению производительности.

Как рассказал в интервью «Известиям» замминистра экономического развития Петр Засельский, конкретных параметров перехода на четырехдневную рабочую неделю пока нет и делать окончательные выводы по данному вопросу можно будет после того, как схему отработают в большом количестве компаний.

По его словам, эксперимент с сокращенной рабочей неделей только в одной компании не даст результатов. Для предметного обсуждения вопроса, нужна статистика с качественной выборкой. Засельский заявил, что сотрудники предприятий 30-40% рабочего времени «ничего не делают».

«Наша задача не в том, чтобы сократить рабочий день, а в том, чтобы они смогли делать его полезным. Вывод о том, нужно сокращать рабочий день или нет, встанет после апробации этих методик на очень большом количестве предприятий», - пояснил представитель Минтруда.

На текущий момент в нацпроект «Производительность труда и поддержка занятости» входит в общей сложности 266 предприятий малого и среднего бизнеса из 30 регионов РФ, в том числе из Свердловской, Челябинской и Тюменской областей.

В частности в список потенциальных тестеровщиков четырехдневки входят южноуральские «Завод Спецагрегат» и КПК «НИСМА», тюменский «Сибнефтемаш» и свердловские «Стройдормаш», АО «Силур» и «Птицефабрика „Рефтинская“».

Фото: rosmintrud.ru

Из Екатеринбурга в Стамбул начнет выполнять рейсы новая авиакомпания

С наступлением осенне-зимнего периода в Кольцово полеты в Стамбул начнет выполнять еще один авиаперевозчик. 

Как сообщили в пресс-службе воздушной гавани, начиная с 4-го ноября, авиакомпания Red Wings будет перевозить на Airbus A321 по 220 пассажиров с периодичностью два раза в неделю.

Рейсы в Турцию будут выполняться по понедельникам и четвергам в 5:35, а обратные - в уральскую столицу - по средам и воскресеньям а 21:20, время в пути 4 часа.

Добавим, что на данный момент в Стамбул регулярно осуществляет перелеты авиакомпания Turkish Airlines. В осенне-зимний период она будет осуществлять рейсы трижды в неделю.

С появлением чартеров авиакомпании Red Wings число рейсов из Екатеринбурга в Стамбул возрастет до пяти в неделю.

Фото: Борис Ярков

За выходные на Среднем Урале задержали свыше 150 пьяных водителей

В выходные в Свердловской области прошел очередной рейд ГИБДД направленный на выявление водителей, севших за руль в нетрезвом состоянии.

Как сообщили в пресс-службе ведомства, сотрудниками было выявлено 155 фактов, управления транспортными средствами в нетрезвом состоянии. Еще 16 автолюбителей находились за рулем, будучи лишенными водительских удостоверений за грубые нарушения, а 135 управляли транспортными средствами не получив водительских удостоверений.

На всех нарушителей были составлены административные протоколы, им грозят крупные штрафы, лишение прав, административные аресты. А водителям, которые были задержаны в состоянии алкогольного опьянения за рулем повторно, грозит уголовная ответственность, вплоть до лишения свободы сроком до двух лет.

Фото: УГИБДД по Свердловской области

Роскачество опубликовало обновленный рейтинг лучших смартфонов

Роскачество совместно с ICRT опубликовало итоги нового исследования смартфонов, представленных на российском рынке.

В осеннее исследование вошло в общей сложности 23 новинки, а всего за этот период было проверено 474 модели смартфонов. В новом исследовании оценивалась камера, производительность, дисплей, удобство использования, качество звука, надежность и продолжительность работы аккумулятора. Кроме того, эксперты изучали прочность гаджетов при сильных падениях и ударах.

С прошлого исследования лидер рейтинга не изменился - это по-прежнему Samsung Galaxy S10+, который получил 4,224 балла. При этом в топ-3 вошли еще два смартфона от Samsung - Galaxy Note 10+ (4,158 балла) и Galaxy Note 10 (4,013). В линейке производителя это самые дорогие модели, а первые места они заняли во многом благодаря возможностям камеры.

В первую десятку также вошли: OnePlus 7 (3,870 балла), Asus Zenfone 6 (4,005), Sony Xperia (3,796), Oppo Reno (3,758), Google Pixel 3a XL (3,751), Google Pixel 3a (3,739) и Xiaomi Mi 9 (3,714).

В ближайшее время Роскачество проведет исследование смартфонов Apple iPhone 11, iPhone 11 Pro и iPhone 11 Pro Max, презентация которых недавно состоялась. Итоговый рейтинг будет опубликован в середине следующего месяца.

Фото: https://rskrf.ru/

Екатеринбуржец был признан лучшим водителем трамвая в России

Представитель Екатеринбурга Сергей Беляев одержал победу на XVII Всероссийском конкурсе профессионального мастерства «Лучший водитель трамвая». Соревнования завершились накануне в Казани.

Свердловчанин лучше всех выполнил как теоретические, так и практические задания, обойдя десятки конкурентов со всей страны. Конкурс состоял из дисциплин «Теоретический экзамен», «Экзамен на знание Правил дорожного движения», «Приемка подвижного состава», «Скоростное вождение» и «Комфортное вождение».

В итоге Сергей Беляев стал абсолютным победителем и обладателем главного приза в размере 300 тыс. рублей, а также первым в истории екатеринбуржцем, одержавшим победу в этом конкурсе.

Как рассказали в пресс-службе ЕМУП «Гортранс», победитель закончил УрГУПС по специальности «Управление процессами перевозок», а затем поступил на курсы водителей трамвая. Сергей имеет 1-й класс квалификации, работает в Северном трамвайном депо на маневровых работах и обкатывает новые трамваи

Фото: пресс-служба ЕМУП «Гортранс»